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土默特右旗協調勞動關系三方召開集體協商推進會

發布時間:2020-04-21

  為深入推進全旗2020年集體協商工作,引導企業與職工依法開展工資集體協商,構建和諧勞動關系410日,土默特右旗召開集體協商工作推進會協調勞動關系三方部分建立健全職工代表大會制度的典型示范企業(區域、行業)工會主席參會。

  會上,人社局、總工會、工商聯負責人分別工作部署榮達建筑公司、北辰飼料公司、煤炭園區、工業園區、華億能源公司有關人員就如何推進工資集體協商工作了表態發言。

  會議要求,在疫情防控常態化條件下加快恢復生產生活秩序,已成為重中之重。對建立健全職工代表大會制度的企業(區域、行業)亦可采取職工代表大會團(組長)聯席會議通過,待下次職工代表大會確認。參會5個企業(區域、行業)2020年度工資集體協商工作要在520日前完成。6月份開展質效評估。并強調了集體協商工作的程序、步驟和規范動作。


  會議明確了各企業協商重點。依照《自治區企業工資集體協商條例》規定,企業經濟效益增長的,可以通過工資集體協商加大職工工資調整幅度;企業經濟效益下降,無力維持現有工資水平的,可以通過工資集體協商適當調整工資水平。重點是推動有一定規模、生產經營正常的企業普遍開展集體協商,簽訂集體合同、工資專項集體合同、勞動安全衛生專項集體合同、女職工專項集體合同,力爭全旗到20208月底,在國有企業、股份制企業、非公企業中培育典型,示范引領,逐步實現全覆蓋。在規模較小的企業,通過開展行業(區域)性工資集體協商,擴大覆蓋面。(土默特右旗協調總工會)

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