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內蒙古一機集團投入40余萬元,重獎技能比賽獲獎選手

發布時間:2020-03-23

  近期,內蒙古一機集團工會認真落實兵器集團公司年度工作會議、一機集團年度工作會議和職代會精神,緊緊圍繞“努力打造具有全球競爭力的世界一流特種車輛研發制造集團”的戰略目標和在“九個一流”上深耕細作,努力培養一批具有工匠精神、創新素養的高技能人才。日前,一機集團投入40余萬元對一機集團2019年度人力資源培訓開發和崗位練兵技術比賽29個先進集體、106名獲獎選手、4名優秀教練員和10名人力資源培訓先進個人進行表彰獎勵,其中,最高的獎勵達1.2萬元,有5名選手的獎勵超過1萬元,有25名選手的獎勵超過5000元。

  2019年,一機集團工會系統上下認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷推進《新時期產業工人隊伍建設改革方案》落實,進一步完善職工技能提升體系,緊緊圍繞公司人才強企戰略和經營改革發展新需求,廣泛開展技能培訓、崗位練兵、技能競賽等活動。參加全國鋼結構焊接機器人職業技能決賽獲個人第七名、第十四名;參加2019“嘉克杯”國際焊接大賽獲青年組個人第二名承辦了兵器集團第二屆裝備維修職業技能競賽班組團隊、裝配鉗工兩項比賽,得到了軍方及兵器集團的高度評價,裝配鉗工獲得第一名承辦自治區無損檢測職業技能競賽,并獲得總成績第一名參加中國技能大賽——內蒙古包頭市選拔賽3個工種4名選手獲得第一名承辦了包頭市數控車、非金屬3D打印技能競賽,包攬兩個工種的前三名在公司層面開展了數控加工中心、數控車、裝配鉗工、焊接機器人、普通焊、無損檢測、班組長知識競賽、數控設備裝調維修工等崗位練兵技術比賽。此外,從一機集團層面、分子公司層面、車間科室層面和班組工段層面等四個層面有萬余名人次職工參與各層次培訓、練兵和比賽為一機集團信息化、智能化發展奠定了堅實的人才基石。(高海洋)

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